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坚定贯彻新时代党的组织路线——2020年度全省组织工作情况综述
作者:小平故里先锋    来源:网络摘编     2021-01-07    浏览量:

 2020年,全省组织部门坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻新时代党的组织路线,认真贯彻全省组织部长会议部署,应战而上、迎难而进,在服务大局中展现作为,在大战大考中彰显担当,在改革攻坚中开创新局,为治蜀兴川化危为机、稳中求进提供了坚强组织保障。FvW选调生网


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聚焦“两个维护” 抓好凝神聚魂FvW选调生网


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  坚持把党的政治建设摆在首位,深入实施新时代中国特色社会主义思想教育培训计划,抓好《谈治国理政》第三卷学习教育,巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,推进县级党校分类改革和长征干部学院建设,推动党的创新理论入脑入心,引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。成都市集中开展“大学习、大调研、大走访”活动,专题学习贯彻党的十九届五中全会精神。自贡市实施践行新发展理念专业化能力专题培训,助推老工业基地发展振兴。达州市举办市县乡村“四级联训”大讲堂,凝聚推动高质量发展的共识和力量。绵阳、内江、乐山等地围绕优化办学格局推进县级党校分类改革,提升干部教育培训供给质量。阿坝州、凉山州高质量推进长征干部学院雪山草地分院、彝海结盟分院建设,打造长征精神培训精品路线。成都市新都区将革命伤残军人休养院打造成党性教育基地,以主题报告、专题报告等形式深入学习贯彻重要回信精神,激励党员干部崇尚英雄、学习英雄,初心不改、奋斗不止。仪陇县依托张思德干部学院与省内外30多个党性教育基地携手构建红色教育培训大联盟,西昌市推进联合打造“重走扶贫路”等体验教学,着力实现见人见事“融入式、滴灌式”教学效果。FvW选调生网


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跟进大战大考 强化组织保障FvW选调生网


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  面对疫情防控、脱贫攻坚、防汛救灾等多重考验,全省组织部门闻令而动、主动担当,跟进战时动员和组织激励,汇聚起统筹推进疫情防控和经济社会发展的强大合力,有力保障战胜罕见的特大暴雨洪涝灾害,推动决胜全面建成小康社会取得决定性成就,服务治蜀兴川各项事业取得新的重大进展。新冠肺炎疫情爆发后,成都、南充、甘孜等地及时出台战时激励政策措施,广元、眉山、攀枝花等地推动机关党员干部“双报到”下沉社区参与防疫,德阳市协调落实344亿元“红色信贷”助力企业战疫脱困,遂宁市选拔363名项目(企业)秘书帮助企业复工复产,奋力夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”。围绕打赢脱贫攻坚战,凉山州聚焦7个深度贫困县主战场,梯次推进“五次战役”“百日攻坚”“十大提升行动”,抽调综合帮扶队员组建决战收官攻坚队,驰援脱贫任务最重的县。入汛以后,面对暴雨频袭,雅安、乐山、宜宾、巴中等地第一时间组建防汛抢险党员服务队,成都市新津区、威远县、渠县、丹棱县、资阳市雁江区等地组织专门队伍开展宣传警戒、隐患排查、转移群众,筑起冲不垮的“红色堤坝”,坚决确保人民群众生命财产安全。FvW选调生网


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紧扣中心大局 精准选人用人FvW选调生网


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  着眼新时代治蜀兴川事业发展,制定实施党政领导班子建设规划纲要《实施意见》,健全干部选拔任用系列配套制度,深化新时代治蜀兴川执政骨干递进培养计划,实施年轻干部实践锻炼“双百计划”、川渝互派年轻干部“百人计划”,加强领导班子年度调研考核、分析研判、调整补充,注重在疫情防控、脱贫攻坚、防汛救灾等重大专项工作一线考察识别干部,开展领导干部个人有关事项报告专项整治,加强公务员日常考核激励和管理监督,着力建设忠诚干净担当的高素质干部队伍。绵阳市制定落实贯彻党政领导班子建设规划纲要25条措施,出台市属企业领导人员管理办法等5项制度,推动构建更加科学的干部选拔任用制度体系。眉山、攀枝花、资阳等地分层分类开展班子专题调研,对班子运行和干部履职情况全面分析研判,运用调研考核成果调优班子、配强队伍。成都市面向剑桥、清华、北大等国(境)内外顶尖高校,大规模引进急需紧缺专业选调生857名。长宁县、苍溪县、九寨沟县等地建立选调生实践锻炼基地加强选调生历练培养。德阳、凉山等地结合疫情防控、森林草原防灭火工作开展干部专项考核。广元市建立“四个一”工作机制,大力选拔使用脱贫攻坚、项目建设、招商引资、急难险重一线干部。乐山市实施退出领导岗位干部“常青树”行动,促进市县乡村2700余名退出岗位干部重返一线。内江市规范公务员调任转任,推动干部人才有序流动、人岗相适。FvW选调生网


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围绕基层治理 强化党建引领FvW选调生网


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  着眼推进城乡基层治理体系和治理能力现代化,省市县三级全覆盖成立城乡基层治理机构,分级分类启动一批示范创建,基本完成乡村建制调整,深入调研做好两项改革“后半篇”文章,夯实高质量发展的底部基础。成都市制定《社区发展治理促进条例》,把城乡社区发展治理经验上升为地方性法规。宜宾市与四川大学共建“城乡基层治理研究院”。绵阳市调研形成“1+28”综合试点方案,南充市制定村、社区、小区治理三个“工作导则”,德阳市在撤并集镇建立大社区综合党委,雅安市加强乡镇领导班子“四化”建设,资阳市出台街道党工委和社区党组织工作运行规则,把两项改革“后半篇”文章做深做实。凉山州集中推进易地扶贫搬迁集中安置点治理,成都市锦江区、仁寿县、广汉市、射洪市等探索党建引领城乡结合部新型社区、城市老旧小区、农村大型拆迁集中安置点治理。宜宾市翠屏区推进基层专职化、社区平台化、阵地亲民化、服务市场化、治理智慧化“五个转型”,德阳市经开区整合28个执法部门构建“一呼即应”智能调度平台,万源市推行“村(居)民说事会”制度,米易县、荣县、犍为县、荥经县、南江县等探索信息化手段、构建“一次就好”工作机制等,不断提升便民服务水平。FvW选调生网


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突出夯实基层 健全组织体系FvW选调生网


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  鲜明重视基层、大抓基层的工作导向,统筹推进机关、高校、国企、“两新”组织等领域基层党建工作,深入实施优秀农民工回引培养工程,大力发展新型村级集体经济,持续整顿软弱涣散基层党组织,深化“两个覆盖”提质扩面,不断健全党的基层组织体系,打通贯彻落实中央和省委决策部署“最后一公里”。省直机关工委统筹推进省直机关“四好一强”领导班子建设、“五好党支部”创建,加强党支部书记培训,推动机关党建工作走在前、作表率。省委教育工委举办全省高校党委书记、校长读书班,健全党政联席会议制度,提升高校党建工作质量。省国资委党委实施国有企业党建“强基固本提升工程”,项目化推进国有企业党建重点任务落实。成都市牵头组建成渝国家级高新区、“三区三带”等党建联盟,推动党的组织和工作覆盖向微观单元延伸、新兴领域拓展。内江市加大在回引优秀农民工中培养“农村家庭能人”。宜宾市从优秀农民工中选拔乡镇领导干部、招聘事业人员,吸引优秀农民工参与乡村振兴。自贡市开展新型村级集体经济“整乡推进、整县提升”示范试点,泸州市选聘“特聘村主任”助力村级集体经济发展。眉山市全面推进“党建进小区”,广安、遂宁等地探索推进“毗邻党建”,甘孜、阿坝在重点地区组建“区域党委”、持续开展软乡弱村整顿,成都市高新区抓实园区楼宇党建,不断夯实基层基础。广元市、绵阳市游仙区、芦山县、理塘县、马尔康市等采取压实县乡领导干部包联责任、制定风险防控清单等方式,稳妥有序推进村“两委”换届工作。FvW选调生网


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着眼事业发展 广聚天下英才FvW选调生网


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  牢固树立“抓人才就是抓发展”理念,深入实施人才强省战略,紧紧围绕中央和省委重大发展战略布局,推进成渝地区双城经济圈、省内各区域人才协同发展,制定实施现代产业发展人才支撑“十条措施”,出台赋予科研人员职务科技成果所有权或长期使用权、扩大高校和科研院所科研自主权系列政策,制定落实加强基层治理人才支撑若干措施,组织开展人才拉练,举办“创新驱动发展两院院士四川行”活动,省校战略合作“朋友圈”增加至25所,提升四川人才工作影响力和支撑力。成都、德阳、眉山、资阳“打捆”推动人才协同发展计划,实现专业技术人才职称资格互认。遂宁、达州、泸州、南充等地与重庆毗邻地区签订人才合作协议,联合组建协同创新联盟和高校联盟等。绵阳市建成首批人才资源服务产业园,启动人才工作市场化赋能等5个专项、62个配套政策,助推科技创新先行示范区建设。宜宾市与省内外企业、院校签订人才合作协议265个,依托校地战略合作建成“学教研产城”一体化试验区。广安市设立院士工作站开展特色产业科研攻关,广元市开展“千名人才下基层”活动,巴中市举办“院士专家巴中行”活动,强化事业发展人才保障。成都市武侯区建成全省首个在社区实现外籍人才停居留、签证、来华工作许可等“一站式”服务的国际人才俱乐部。泸县完善“以编引才”机制,广元市昭化区组建“博士工作站”、选聘“特聘专家”,中江县、三台县、大英县联合共建“人才特区”,邻水县探索“带编入企、双向进入”留住人才,宁南县打造乡村振兴“百千万”人才培养基地,推动人才向基层一线流动。FvW选调生网


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贯穿严实基调 锻造过硬队伍FvW选调生网


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  认真贯彻落实关于组工干部要政治上绝对可靠、对党绝对忠诚的要求,鲜明严和实的主基调,大兴学习提能之风、调查研究之风、狠抓落实之风,组织开展“悟初心、担使命、作表率”专题教育,实行组织工作定期分析研判制度,组织工作专班深入凉山深度贫困县蹲点督导,坚定落实为基层减负要求,加强组织部门信息化建设,坚决反对形式主义、官僚主义,持续建设讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门和过硬队伍。南充市委组织部出台组织工作请示报告16条制度,去除繁文缛节10条措施,眉山市委组织部开展“学习型、服务型、细致型、高效型”机关创建活动,攀枝花、宜宾、达州等地组工干部在疫情期间实行“AB岗”工作制,资阳市委组织部开展“联系服务大行动”,自贡市委组织部开展“组织工作效能提升行动”,雅安市委组织部开展党员积分管理、干部月评先进、科室季评优秀等活动,推动作风大转变,能力大提升。广安市、泸州市、屏山县、西充县、理塘县等通过开展“组工夜校”“组工讲堂”等方式,提升组工干部专业能力。FvW选调生网


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来源:中共四川省委组织部FvW选调生网


作者/来源:小平故里先锋

责任编辑: 轩雕文