近来,永定区积极采取严格制度、加强培训、健全机制、加强调研和选优配强“五项措施”,最大限度地调动了广大党员干部干事创业的积极性、激发了广大党员干部推动发展的创造力,为促进我区经济社会跨越式发展提供了强有力保障。jy5选调生网

  一是严格制度,强化干部日常监督管理。抓好干部选拔任用监督,全覆盖开展选人用人巡察,把选人用人的纪律和规矩立了起来;加强干部选任工作监督意见、纪实意见,把严格监督嵌入选人用人各个环节。不断完善从严管理监督干部制度体系。抓在时时事事处处,使“咬耳扯袖”、“红脸出汗”成为常态,让干部正真做到守纪律、敢担当、善作为。jy5选调生网

  二是加强培训,提高干部综合素质。打造一支作风过硬,敢于担当作为的干部队伍,是推动党和国家事业不断发展的必然要求,2021年8月,永定区举办第六批驻村第一书记暨村主干储备人才培训班,本次参训对象有市派乡村振兴指导员1名,永定区村主干储备人才63名,永定区第六批省、市、区三级驻村第一书记共82名,持续加强村党组织建设,打造一支“永远不走的工作队”。加强支部班子,规范工作运行,增强落实基础制度的自觉性,增强落实基础制度的针对性,增强落实基础制度的有效性。持续办好惠民实事,进一步打通联系服务群众的“最后一公里”。抓紧办好群众最急最盼的事,切实办好群众普遍受益的事。jy5选调生网

  三是健全机制,提升干部服务质量。激励基层党组织和广大党员立足本职岗位,提振党员干部干事创业精气神。继续深化干部深入基层,广泛开展谈心谈话、调查研究,推动工作实践和解决实际问题的能力。jy5选调生网

  四是深入调研,增强干部业务水平。积极深入基层调研工作热点、难点问题,形成调研成果,为决策提供参考。提升干部业务水平和实践锻炼,提高干部队伍的素质,不断提高干部知人善任能力、整合组织资源能力、抵制和纠正用人上的不正之风能力。健全网宣工作制度,加强网络舆情的监控、应对处置工作。提高我区410名网宣员信息报送质量,努力宣传我区工作的特色亮点。jy5选调生网

  五是选优配强,优化干部队伍结构。结合本区换届工作,严格执行干部选拔任用程序,按标准定取舍,按德才选贤能,为提高干部选拔任用工作满意度打牢了基础。坚持新老干部搭配、专业结构互补,知识实践结合、专业化人才的对口使用,将使用民意高、能力强、实绩突出、敢于担当的优秀干部,配备进领导班子,使领导班子的年龄、知识、专业结构进一步优化,干部队伍的整体功能明显提升,干部选拔任用工作水平和选人用人公信度不断提高,2021年已将47名干部提拔至正科级领导岗位,将116名干部提拔至副科级领导岗位,切实提升组织建设的实效性,真正推动组织工作制度化、规范化、标准化,不断优化干部队伍结构。jy5选调生网

责任编辑: 芊言
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