（来源：安徽网）

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近年来，长丰县岗集镇通过构建导师帮带、实践提能、为民纾困的全链条培养模式，不断健全选调生培养使用机制，促进选调生成长成才，为乡村发展注入了澎湃的青春动能。

导师帮带，打好培育“组合拳”。为帮助选调生快速融入基层工作，岗集镇三十埠社区精心构筑“1+1+N”立体化帮带体系。精准结对，实现“扶上马送一程”，为选调生配备镇包村干部作为“思想导师”，定期开展谈心谈话，引导树立正确政绩观；安排村党总支书记担任“实践导师”，手把手传授群众工作方法、矛盾调解技巧和乡村发展经验；同时链接村内农技专家、农产业带头人等“专业导师”，提供针对性技能指导。坚持在项目中历练，加速“接地气”能力，导师带领选调生深度参与基层治理中，从政策宣讲、工程监督到群众帮扶，累计协调解决矛盾纠纷12起。通过“导师引路+任务压担”，选调生深度参与二轮土地延包、劳动力调查、党建引领信用村等6项村务工作中，迅速完成了从理论知识到田间实践的转化，将理论之“根”深深扎进实践沃土。

实践提能，锤炼干事“真本领”。基层治理是选调生锻炼的“主战场”。三十埠社区鼓励选调生不当“旁观者”，勇做“实干家”，从“旁听学习”转入“主持调解”。选调生积极参与“村民议事厅”活动，初期主要承担记录、整理工作。随着经验积累，在党总支书记的支持下，开始尝试主持小型议事会，引导村民充分表达意见，形成共识方案，推动道路维修项目顺利落地，惠及周边20余户村民。从“辅助执行”到“牵头破题”。面对村内部分区域环境卫生反复的问题，牵头策划“美丽庭院·积分兑换”活动，成功发动36户家庭参与，评选季度“美丽庭院”示范户10户，有效激发了村民自治热情，该区域环境面貌焕然一新。通过主导或协助解决村内各类治理难题，如邻里纠纷、政策宣讲、困难帮扶等60余件，实现了从治理“生力军”到“主力军”的角色转变，治理能力在实践中得到淬火提升。

为民纾困，畅通成长“快车道”。深入群众、服务群众是选调生成长的“必修课”。将选调生推向服务群众最前沿，让他们在走访帮扶中厚植为民情怀。选调生严格落实“户户到”要求，建立详实的民情考察日记。精准识别出低保户、事实孤儿、空巢老人、困难党员等特殊群体35户作为重点联系对象，形成“一户一档”需求清单，主动对接上级部门8000元帮扶资金，按需购置生活物资120余件走访帮扶困难群体。针对走访中发现的问题，选调生积极协调资源，并利用自身知识优势，为困难群体代办医保报销、补贴申请等35人次。暖心行动赢得了群众口碑，真正实现了从“走近”群众到“走进”群众心里的跨越。

岗集镇通过导师帮带培养、参与基层治理、走访帮扶群众的三合一培育方式，引导选调生们用脚步丈量民情，用汗水浇灌热土，用智慧破解难题，为全面推进乡村振兴积蓄着生生不息的青春力量。

黄伟

文章来源：新浪财经
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