【漫画】落实“河长制”守护“水长清” -选调生活

为全面推进河道防汛、供水、生态安全建设，努力打造“河畅、水清、岸绿、景美”的生态环境，四川省宜宾市江安县阳春镇党委多措并举开展河道治理行动，进一步夯实各级河长责任，守护好基层护河治水第一阵地，推动河长制从“有名”向“有实”、“有力”向“有效”的转变。

多举措“夯责任”，群策群力。成立专项整治工作小组，将镇村党员干部纳入河长队伍，充分发挥基层党组织战斗堡垒和广大党员在“河长制”工作中的先锋模范作用，发动群众共同保护河湖环境，激活治水“神经末梢”。在河岸旁，一群身穿红马甲的党员志愿者，手拿长柄捡拾钳、垃圾袋，行走在河岸边，开展巡河护河志愿行动。只见他们分工明确，有人清理岸边垃圾、有人打捞水面浮物、有人劝导不文明行为，全程认真细致、严谨负责。面对这道亮丽的风景线，附近居民及行人也不禁竖起大拇指称赞：“有了这群‘河管家’，家门口的河道环境有了保障。”

压责任“抓常态”，常抓常管。积极组织各种环保活动，让村民真正参与到河流治理中来。志愿者宣传发放河长制工作手册，倡导垃圾分类，从源头解决岸边垃圾，又通过“河岸包户”等，“规”出了村民环保意识，“约”出了水清岸绿“新”河道。同时，积极开展红马甲志愿服务，将党建与河长制结合起来，由党员带头，动员村民定时清理河道周边生活垃圾及水面漂浮物，及时劝阻破坏河道绿化、乱丢垃圾等不文明行为。

多方位“促提升”，强化激励。着力将平时考核步骤抓实、程序抓严，真正做到公平、公正、公开，促使各级河长把责任扛在肩上、任务放在心上、问题解决在萌芽状态。将河长履职情况与党员积分管理挂钩，让党员管理“小积分”，激发党建“大活力”；建立双考核机制，将河长制工作纳入镇级绩效考核，一月一考核一通报；对村级河长巡河情况实行一周一通报，督促村级河长巡河全覆盖。